深入貫徹習近平總書記關于高等教育、科技創(chuàng)新和人才工作的重要論述精神，全面推進新一輪“雙一流”建設，是當前全國各高等學校人才培養(yǎng)的重要任務，是推進新時代拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)和新工科建設的重要任務。四川大學第八次黨代會以來，在學校黨委的堅強領導下，beat365頂天立地、以人為本，踔厲奮發(fā)、內(nèi)涵發(fā)展，緊緊圍繞“立德樹人和科技報國”的使命擔當，結合一流學科建設指標體系，推動學科內(nèi)涵式發(fā)展，全院師生團結一致走出了一條高質(zhì)量一流beat365建設的改革之路，培養(yǎng)了一批又一批社會主義事業(yè)的優(yōu)秀建設者和可靠接班人，取得了一項又一項寶貴的科研成果，為學校“雙一流”建設做出了重要貢獻。
一、beat365建設的總體情況
（一）學院歷史
四川大學化工學科辦學歷史悠久。1908年四川提學使方旭創(chuàng)辦了四川工業(yè)學堂，1910年改為四川高等工業(yè)學堂并設立應用化學科、采礦冶金科，1927年演變?yōu)楣⑺拇ù髮W工科學院。1937年張洪沅先生在原四川大學工學院創(chuàng)建了應用化學所，1952年國家整合當時的四川大學、重慶大學、華西大學、西南農(nóng)學院等十所高校的化工系科組建“四川化學工業(yè)學院”，之后發(fā)展成為如今的beat365。70年來，學院堅持“立足基礎、面向工業(yè)、服務社會”的辦學理念，堅守“立德樹人、科技強國”初心使命，形成了“愛黨愛國、頂天立地、敢為人先、攻堅克難、發(fā)展至上”的化工精神，培養(yǎng)了一批又一批高素質(zhì)人才，涌現(xiàn)了一大批杰出校友，獲得了國家科技進步一等獎等重要獎項，我們堅持“四個面向”，為地方經(jīng)濟發(fā)展、化工科技進步和產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出了重要貢獻。
（二）學院基本情況
1.黨組織和系級單位
學院下設化學工程系、過程裝備與安全工程系、國家工科基礎課程化學教學基地、制藥與生物工程系、冶金工程系和工程實驗教學中心6個系級單位。學院黨委現(xiàn)有黨支部27個，包括教職工黨支部6個（含低碳技術研究院黨支部）、離退休老同志黨支部2個、研究生黨支部15個（含研究生課題組黨支部9個）、本科生黨支部4個（含1個低年級黨支部），其中首批全國黨建工作樣板支部1個、首批全國百個研究生黨建工作樣板支部1個。學院現(xiàn)有黨員744名，其中在職教師黨員138名，學生黨員515名。
2.學科專業(yè)和學生
學院現(xiàn)有國家重點學科“化學工程”，承擔學?！盎瘜W與綠色化工”一流學科（群）和超前部署學科“綠色磷化工前沿技術”建設任務。有“化學工程與技術”和“動力工程及工程熱物理”等2個一級學科博士學位授權點?！盎瘜W工程與技術”教育部第四輪學科評估為A-，處于全國前5-10%，2022年軟科世界一流學科排名全球第9位。有化學工程與工藝、制藥工程、生物工程、過程裝備與控制工程4個本科專業(yè)，均為國家級一流本科專業(yè)建設點。在全國率先建設“互聯(lián)化工”交叉試驗班并在2020年實現(xiàn)招生。學院現(xiàn)有在讀碩、博士生近900人，本科生1170名。
3.教職工
學院有專任教師171人，其中副高級以上職稱141人，占比82.5%。有博士生導師57人、碩士生導師72人。兼職/特聘院士6人，杰出教授1人，國家級領軍人才4人，國家級優(yōu)秀青年人才10人，國務院學科評議組成員4人，四川省各類人才計劃入選者17人，學?！半p百”計劃入選者18人。
4.科研平臺
5.校友發(fā)展
70年的艱苦耕耘，70年的燭火熠熠，學院為黨和國家培養(yǎng)了5萬余名優(yōu)秀人才，包括一大批國家棟梁和社會精英：有中國科學院院士、兩彈功勛王方定，中國工程院院士傅依備等戰(zhàn)略科學家；有一大批高校領軍人才、高等教育管理專家和黨政干部；也有一大批企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)家等，眾多優(yōu)秀校友在企業(yè)擔任高管。
二、beat365近年來工作的亮點、成就與經(jīng)驗
（一）扛牢責任，保障發(fā)展，黨組織政治功能強勁有力
一是增強學習抓班子，確保精神貫徹落實落細。制定出臺中心組學習和教職工政治學習制度，每年中心組集中學習不少于10次，班子成員主講專題黨課20余次。2017年以來，學院黨委獲得“四川關心下一代工作先進集體”，獲教育部“讀懂中國”優(yōu)秀微視頻獎，教育部“讀懂中國”最佳征文獎。
二是注重規(guī)范抓基礎，夯實基層黨組織建設。每年組織召開黨建工作會，并開展支部書記專題培訓和年度述職評議，推進黨支部標準化規(guī)范化建設。充分發(fā)揮校內(nèi)基層單位的工作主動性和積極性，探索推行系級單位議事決策制度，出臺了《beat365系級單位議事規(guī)則》和《beat365系級單位財務管理實施辦法》，支部作用充分發(fā)揮。率先建立建設課題組研究生黨支部，至今已有規(guī)模課題組建立課題組黨支部9個。2個支部獲準首批“全國黨建工作樣板支部”。膜科學研究生黨支部的經(jīng)驗做法獲得全國“兩學一做”支部風采展示推薦展示類優(yōu)秀稱號。
三是弘揚先進抓成效，黨旗在基層一線高高飄揚。通過網(wǎng)站、微信公眾號、櫥窗展板等弘揚先進典型事跡，鐘本和教授團隊為全校新職工開展主題報告會。廣大教師黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，學院各級各類獲獎教師中90%以上為黨員教師。進一步壓實意識形態(tài)工作責任，對學院新媒體進行全面排查。建設“一像、一館、一廊、一墻”校園文化建設基地。探索推行“跟班關愛學生成長實踐”，相關經(jīng)驗做法獲得“全國教育系統(tǒng)關工委優(yōu)秀案例獎”。實施“優(yōu)秀學長引領計劃”，組織優(yōu)秀研究生黨員擔任本科低年級“黨建指導員”。
四是服務師生抓根本，聚焦“急難愁盼”問題。發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，實現(xiàn)了結婚、生育、生病、困難教職工慰問全覆蓋，建立了學院教職工“特別救助基金”。每年組織召開學院“雙代會”，對涉及考核、科研公房改革等涉及師生切實利益問題充分征求全院教職工意見。每年組織召開教師代表、民主黨派代表、離退休代表和學生代表調(diào)研座談會。切實解決了江安校區(qū)化工實驗樓公共辦公室、樓道昏暗、會議室裝修改造等“急難愁盼”問題。
五是堅守防線抓廉潔，全面從嚴治黨深入推進。每年召開學院全面從嚴治黨工作會議并進行相關工作部署，制定年度工作要點和四張責任清單。通過教職工警示教育大會、政治學習引導和典型案例警醒等多種方式強化師德師風教育。開展學院“6+2”紀檢專項檢查，強化責任監(jiān)督檢查，營造風清氣正的校園環(huán)境。
（二）立德樹人，又紅又專，高質(zhì)量人才培養(yǎng)取得可喜成績
一是形成全員全過程全方位育人的格局，德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀學生涌現(xiàn)。學院2015級化學工程與工藝專業(yè)本科生彭仕輝，入選2018年度“中國大學生自強之星”。過程裝備與控制工程專業(yè)學生羅杰獲評“全國向上向善好青年”、“全國優(yōu)秀共青團員”、全國“百個研究生黨員標兵”等榮譽。川大化工人一直用行動在訴說著關于支教、奉獻、自強不息的故事。
二是以新工科改革提升教育教學質(zhì)量，專業(yè)建設成績突出。全國范圍內(nèi)首建“互聯(lián)化工”交叉試驗班，并面向全國招生。實現(xiàn)門門課有思政內(nèi)容、教師人人講思政，校級及以上課程思政榜樣課程23門，獲全國高等院?；ゎ愓n程思政能力大賽特等獎、二等獎各1項，課程思政案例視頻一等獎、二等獎各1項。2017年以來，學院獲得首屆“全國優(yōu)秀教材（高等教育類）”獎2項、國家級教學成果獎1項、四川省教學成果獎3項。2位教師獲教育部寶鋼優(yōu)秀教師獎。4個本科專業(yè)2022年均位居軟科中國大學專業(yè)排名全國前10，全部入選國家一流專業(yè)建設計劃，全部通過了工程教育專業(yè)認證。
三是發(fā)揮工科育人優(yōu)勢，培養(yǎng)理論學習與工程實踐相結合的創(chuàng)新型卓越人才。本科生王衛(wèi)和研究生楊蝶分別獲得“互聯(lián)網(wǎng)+”全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎。學院獲第七屆中國國際“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎1項，第九屆中國大學生服務外包創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽一等獎1項，學生參加學科競賽獲得國家級獎項達145項，連續(xù)14年獲得全國大學生化工設計大賽特等獎，連續(xù)8年獲得全國大學生化工安全設計大賽金獎。學生獲第四屆全國研究生智慧城市技術與創(chuàng)意設計大賽一等獎1項。
四是抓學風建設，學生深造率持續(xù)提升，就業(yè)進展順利。班子成員和優(yōu)秀教師擔任本科學生班主任，對學生進行專業(yè)教育和學業(yè)發(fā)展規(guī)劃。褚良銀教授、謝銳教授擔任班主任的2018級化學工程與工藝專業(yè)5班深造率達到95%。通過一對一輔導，學習打卡，模擬考試，模擬面試，設立考研自習室，建考研調(diào)劑群等，提高學院學生深造率，2022屆畢業(yè)生深造率超過60%。近年來學生就業(yè)率均位居學校前列，就業(yè)前景好。
（三）立德修身，潛心治學，高層次師資隊伍建設卓有成效
一是教師爭做“經(jīng)師”“人師”的統(tǒng)一者，先進典型涌現(xiàn)。弘揚優(yōu)秀師德師風，在全院形成尊師重道的良好氣氛。鐘本和教授團隊獲準首批“全國高校黃大年式教師團隊”。2位教師獲“教育部寶鋼優(yōu)秀教師獎”，2位教師獲得“四川省教學名師”，3位教師獲“四川大學卓越教學獎”，2位教師獲“四川大學立德樹人獎”。
二是“一核心五計劃”，全力推進人才強院戰(zhàn)略。堅持黨管人才的原則，以“黨建+托舉計劃”全力助推青年教師成長成才，通過實行“老黨員-青年教師”幫扶計劃、“青年教師科研啟動基金全覆蓋”計劃、“學術交流資助”計劃、“國家自然科學基金申報輔導”計劃、“學術沙龍”計劃等，師資隊伍建設取得可喜成績。國家自然基金尤其是青年基金獲準率持續(xù)提高，新增國家級青年人才10人。
（四）服務國家，攻堅克難，高水平科學研究取得重大成果
1988年，鐘本和教授“中和料漿濃縮法制固體磷銨新工藝”喜獲國家科技進步獎一等獎。2017年以來，學院堅持“四個面向”，著眼國家重大戰(zhàn)略需求，著力“卡脖子”技術。逐步建立了從基礎研究到工程應用的完整開發(fā)體系和人才隊伍，在磷化工、低碳技術與反應工程、膜科學與技術、生物制藥、互聯(lián)化工、冶金工程、工業(yè)催化、燃燒化學、過程裝備、新能源材料等學科方向形成了獨具特色的研究領域，取得了一系列創(chuàng)新型研究成果。近年來，獲得國家技術發(fā)明獎二等獎1項，省部級科學技術一等獎5項。承擔國家攻關項目及部（?。┘壷卮罂蒲许椖?00余項。2011年、2012年和2021年，三次到校科研經(jīng)費突破1億元大關?；と藞猿帧傲⒆慊A、面向工業(yè)、服務社會”，堅持“四個面向”，為國家科技自立自強作出重要貢獻。近年來，科研項目覆蓋全國31個省、直轄市、自治區(qū)，簽訂橫向科研經(jīng)費共計6.14億元，在四川、云南等西部地區(qū)破億元。
學院近五年科研經(jīng)費到校情況
（五）推動改革，強化保障，高質(zhì)量管理服務成效顯著
一是做好捐贈工作，用好捐贈資金。近五年返校校友超過1600人。近年來，募集捐贈經(jīng)費達6000萬元。姜維平校友個人捐贈超過4000萬元，建設了化工卓越工程師訓練大樓（1000萬），設立了本科教學大獎（2500萬）。學院教師捐贈超過140萬元，友好企業(yè)捐贈超過1000萬，設立了獎學金12項。
二是全面實行內(nèi)部管理體制改革。圍繞“一流管理服務”的建設目標，提升管理服務效能，完善相關規(guī)章制度22個，推進學院內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展。全面推行科研公房管理體制改革、教職工獎勵性績效考核辦法、碩博士生指標分配辦法等。為科研和人才培養(yǎng)服務，建設大型儀器設備共享平臺1個，新增高水平大型儀器設備14臺套，學院儀器設備總值價值近2億元。組建安全專家隊伍服務學校學院科研。
三、beat365建設的下一步發(fā)展思考和謀劃
（一）建設具有中國特色、川大氣派、化工風格的一流化工學科
全面實施《beat365“十四五”建設發(fā)展規(guī)劃》，圍繞“化學與綠色化工”新一輪“雙一流”建設目標，圍繞“方向-人才-平臺-項目-成果”科研鏈，全力推進一流學科建設。
一是資源向大平臺集中，進一步做大做強磷資源綜合利用、綠色與低碳化工、化工分離技術與裝備、空天動力燃燒、生物醫(yī)藥化工、互聯(lián)化工、新能源材料等重點方向，推動科研經(jīng)費高速增長，催生一系列標志性科研成果，力爭獲準國家獎1項、省部級一等獎5項。二是組織推進“化工+醫(yī)學”醫(yī)工融合，搭建交流平臺，組織定期交流，出臺支持雙方師生合作發(fā)表論文、科研經(jīng)費在學院年底考核雙算的政策，使化工技術在醫(yī)學應用成為新的學科增長點。三是學院每年自籌經(jīng)費支持導師招收科研經(jīng)費博士生，做大學院博士生隊伍，博士生招生規(guī)模力爭達到100人/年。四是爭取建設國家級平臺。五是加大與中國成達、西南化工等國際國內(nèi)一流的工程公司合作，推進產(chǎn)學研深度合作，走“學院出專利出技術、工程公司找市場搞轉(zhuǎn)化”的道路，加快科研成果轉(zhuǎn)化。
（二）打造一支永葆初心、深謀遠慮、勇于拼搏的領導班子和管理隊伍
一是以全面從嚴治黨為引領，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，貫徹落實黨中央重大決策部署和學校黨委工作部署。二是認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》，堅定不移把黨的路線方針政策和學校黨委的決策部署貫徹落實到學院工作的各個方面，發(fā)揮學院黨委把方向、管大局、作決策、保落實的作用，強化政治功能，履行政治責任，保證教學科研管理等各項任務完成。三是專注發(fā)展，協(xié)調(diào)解決辦學中的重大問題，推動學院高質(zhì)量發(fā)展。四是落實一線規(guī)則，走群眾路線，凝聚人心，做好師生思想政治工作。五是加強組織建設，建設標桿院系。
（三）培養(yǎng)一批思想上紅、學業(yè)上專、體魄上強的高質(zhì)量化工人才
一是推進國家優(yōu)秀教材建設，強化專業(yè)課程和課程思政建設，培養(yǎng)又紅又專的高素質(zhì)技術和管理人才。二是推進交叉學科專業(yè)建設，和華西醫(yī)學共建“醫(yī)學化工（檢驗）”雙學位本科專業(yè)。三是強化學生專業(yè)教育，引導學生喜歡專業(yè)，投身化工行業(yè)，本科生國內(nèi)外深造率達到66%，提高學生就業(yè)質(zhì)量。四是加強學生第二課堂建設，強化學生課外體育活動，強健學生體魄，健康學生心理。五是開展聯(lián)合培養(yǎng)學生，服務“一帶一路”，進一步擴大學院留學生規(guī)模。
（四）建設一支品德高尚、追求卓越、學術突出的一流師資隊伍
一是制定實施學院教職工考核辦法，建立形成以貢獻度為考核標準的教職工考核體系。二是學院籌資支持課題組聘任專職博士后，支持大團隊進一步做強專職科研隊伍、小團隊進一步做大專職科研隊伍，加強后備人才儲備。三是加快引進學?！半p百”人才和“四青”人才，加快培育國家級領軍人才和青年人才，力爭新增海納特聘教授5人，國家“四青”人才等相當水平的海納青年人才15人。
（五）產(chǎn)出一系列原創(chuàng)性強、協(xié)同創(chuàng)新、攻堅克難的科學研究成果
一是以深入研究“卡脖子”問題為導向，產(chǎn)出更多原創(chuàng)性科研成果。二是進一步優(yōu)化學院特色研究方向，組建3-5個大的科研團隊，加強協(xié)同創(chuàng)新，產(chǎn)出等多高質(zhì)量的研究成果。三是完善科研評價和獎勵辦法，探索建立高質(zhì)量科研成果統(tǒng)計、獎勵的激勵機制。四是與國外高水平化工院校開展合作，在合作論文、科學研究等方面取得成效。
（六）形成決策咨詢、解決實際問題的一流社會服務體系
一是充分發(fā)揮科技和智力優(yōu)勢，服務川渝兩省市地市州科技和經(jīng)濟發(fā)展。二是服務川渝地區(qū)化工高等教育，主辦川渝beat365院長會議、總工程師會議、大學生競賽等。三是發(fā)揮教育優(yōu)勢和川大化工行業(yè)優(yōu)勢，服務化工企業(yè)骨干培訓、安全培訓等。四是建設好大型儀器設備測試共享平臺，服務企業(yè)分析檢測等。
（七）構建形成科學規(guī)劃、國內(nèi)領先、環(huán)境優(yōu)美的一流保障體系
一是積極爭取學校修購計劃，進一步改善科研實驗條件。二是積極爭取社會捐贈，建設實驗教學與科研大樓，為人才引進準備足夠的科研用房，為本科學生提供工廠級別的卓越工程師實訓條件。三是爭取社會力量支持，做大張洪沅教育發(fā)展基金，支持人才發(fā)展等。
來源：高敏
審核：李德富
編輯：高敏
2022年9月
